Muốn Làm Marketing Cần Học Những Gì
TrÆ°á»›c sá»± phát triển của ngà nh kinh tế, Marketing dần trở thà nh cầu nối để gắn kết doanh nghiệp vá»›i ngÆ°á»�i tiêu dùng. Vì lẽ đó Marketing Ä‘ang trở thà nh má»™t trong những ngà nh há»�c thu hút sá»± quan tâm của nhiá»�u ngÆ°á»�i. Váºy ngà nh Marketing cần há»�c những môn gì? Ä�ể giải đáp thắc mắc nà y, hãy tham khảo bà i viết dÆ°á»›i đây.
Học marketing cần Sự nhiệt tình
Người làm Marketing luôn bộc lộ sự đam mê trong mọi công việc mà họ làm. Bạn sẽ không bao giờ có thể hoài nghi tình yêu của họ đối với lĩnh vực này. Bạn cũng không bao giờ nghe họ nói những câu đại loại như “Ôi, công việc sao mà chán thế.”
Những người làm Marketing không làm mọi việc theo cách “nó luôn sẽ phải như vậy”. Tất nhiên, điều này không có nghĩa là họ sẽ “sáng tạo lại bánh xe đạp”, mà họ sẽ luôn nhìn vào bánh xe đó theo cách mà không có ai nhìn trước đó. Những người làm Marketing tài năng sẽ luôn sẵn sàng chấp nhận rủi ro với những “ý tưởng điên rồ”.
Là một người làm Marketing và lại là một nhà quản trị, chắc hẳn bạn phải thường xuyên giao tiếp với các đối tác, nhân viên và khách hàng của mình. Và thông thường, bạn chỉ có vài giây đầu tiên để giành lấy sự chú ý của một ai đó. Vì vậy, những người làm Marketing phải giỏi giao tiếp và có khả năng điều chỉnh hành vi của mình cho phù hợp từng đối tượng mà họ tiếp xúc.
Bạn biết đó, bất kể bạn làm kế hoạch chỉn chu đến mấy, bất kể bạn giỏi cỡ nào, các vấn đề ngoài kế hoạch vẫn xảy ra.
Các vấn đề kinh tế, xã hội và pháp lý cũng liên tục thay đổi. Và thế là kế của bạn đã không còn đúng hoặc không còn phù hợp. Nhà quản trị marketing phải là người có thể xoay chuyển cục diện, thích ứng và chuyển sự “quan tâm” của mình đến những vấn đề khác ở bất kỳ thời điểm nào của dự án. Họ không quá bó buộc mình trong một kế hoạch đã định sẵn. Các nhà quản trị Marketing tài năng không chỉ biết chấp nhận sự thay đổi và còn tận dụng nó để tạo lợi thế.
Dấu hiệu của một nhà quản trị Marketing tài năng là khả năng quan sát khách hàng của mình, khám phá những thứ khách hàng thích, nơi khách hàng thường xuyên đến, những việc khách hàng thường làm, thói quen của khách hàng, những lý do khách hàng cần một sản phẩm/ dịch vụ nào đó…
Họ biết cách đặt những câu hỏi khiến khách hàng chia sẻ và bộc lộ những thông tin mà họ cần, ngay cả khi họ vốn là một người xa lạ.
Người làm Marketing phải có khả năng bán hàng, thậm chí trước khi khách hàng nhận ra rằng họ cần chúng. Nếu bạn gặp một người làm Marketing mà không bán được hàng, hoặc nghĩ rằng họ không cần hoặc không thể bán hàng thì hãy để họ đi. Bạn không thể hợp tác với họ. Người làm Marketing phải có khả năng giao tiếp tốt và cho khách hàng thấy họ cần sản phẩm và dịch vụ của anh ta.
Chúng ta cần những người có khả năng kể chuyện, không những cuốn hút mà còn có liên quan tới người nghe. Để người dùng thích thú và lựa chọn sản phẩm/ dịch vụ của công ty bạn thay vì công ty khác, bạn cần người có thể “chạm” vào cảm xúc của khách hàng thông qua những câu chuyện họ kể.
Bạn cần một người có khả năng khiến khách hàng cảm thấy như đang sử dụng sản phẩm/ dịch vụ hay thương hiệu của bạn trong cuộc sống hàng ngày, chứ không chỉ đơn thuần là “tôi sẽ thử nó một lần vì có vẻ nó thú vị”. Bạn muốn các khách hàng của mình, kể cả khách hàng hiện tại và khách hàng tiềm năng “nhìn thấy” họ trong chính câu chuyện mà bạn kể.
Các nhà quản trị Marketing tài năng biết rằng họ không thể làm việc một mình. Họ biết mình cần có đội ngũ, cần phối hợp tốt với mọi người không chỉ những người trong bộ phận marketing mà còn với các bộ phận khác trong công ty, ví dụ như sales, design, nhân sự, IT,… Teamwork là tinh thần chủ đạo của những người làm marketing và các nhà quản trị Marketing tài năng đủ thông minh để nhận ra điều này.
Tìm kiếm cơ hội làm việc tại Hàn Quốc không chỉ là một quyết định mà còn là một chuyến hành trình đầy phấn khởi và cơ hội. Với vị thế là một cường quốc kinh tế và là điểm đến du lịch hấp dẫn, Hàn Quốc không chỉ thu hút bởi những thành tựu về kinh tế mà còn bởi vẻ đẹp tinh tế của văn hóa và ẩm thực độc đáo. Để tìm hiểu rõ hơn về những yêu cầu và thủ tục cần thiết để có thể làm việc tại Hàn Quốc, hãy theo dõi thông tin chi tiết dưới đây mà Visa Đồng Nai đã tổng hợp nhé.
Chương trình đưa lao động sang làm thuyền viên tàu cá gần bờ và xa bờ tại Hàn Quốc
Để tham gia chương trình làm việc như thủy thủ tàu Hàn Quốc, người lao động cần đăng ký tại các doanh nghiệp đã được Cục Quản lý lao động ngoài nước chứng nhận. Bạn có thể tìm danh sách những doanh nghiệp này trên trang web chính thức của Cục Quản lý lao động ngoài nước (http://www.dolab.gov.vn).
Để tham gia chương trình, có một số tiêu chí cơ bản mà người lao động cần phải đáp ứng:
Chương trình này tập trung vào người lao động sống gần khu vực ven biển, có kinh nghiệm hoặc khả năng liên quan đến việc làm thủy sản. Qua đó, họ có thể có cơ hội tham gia vào môi trường làm việc tại biển và hỗ trợ ngành công nghiệp thủy sản của Hàn Quốc.
Chương trình EPS: Chương trình cấp phép lao động giữa Việt Nam và Hàn Quốc
Chương trình Lao động ngoài nước EPS (Employment Permit System) do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội quản lý và triển khai. Đây là chương trình mà người lao động cần tuân thủ những quy định cụ thể để có thể tham gia làm việc tại Hàn Quốc.
Đối với những người lao động đã đăng ký trực tuyến và đang chờ đợi việc doanh nghiệp Hàn Quốc chọn lựa theo Chương trình EPS, việc chính thức sang làm việc tại Hàn Quốc chỉ diễn ra khi họ được doanh nghiệp này lựa chọn và ký kết hợp đồng lao động. Khi nhận được thông tin liên quan đến tình trạng hồ sơ như việc được chọn, yêu cầu nộp tiền, hoặc thông báo về xuất cảnh, hoặc các lời mời, cam kết hỗ trợ để được chọn và xuất cảnh sớm, người lao động cần liên hệ với Trung tâm Lao động ngoài nước để kiểm tra và xác minh thông tin mà họ nhận được.
Có một số điều kiện cơ bản mà người muốn tham gia Chương trình EPS cần phải đáp ứng:
Những điều kiện này quy định rõ ràng nhằm đảm bảo rằng những người tham gia chương trình EPS là những ứng viên phù hợp và đủ năng lực để làm việc tại Hàn Quốc.
Điều kiện để sang Hàn Quốc làm việc hiện nay
Để có thể bắt đầu công việc tại Hàn Quốc, việc chuẩn bị và đáp ứng các điều kiện cụ thể là điều quan trọng không thể bỏ qua. Mỗi người muốn sang Hàn Quốc làm việc đều cần phải thực hiện các bước chuẩn bị kỹ lưỡng như sau:
Bên cạnh việc đáp ứng các điều kiện trên, việc chuẩn bị các giấy tờ sau cũng là bước quan trọng:
Sau khi chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ, bạn có thể nộp hồ sơ xin visa tại Đại sứ quán hoặc Lãnh sự quán Hàn Quốc tại Việt Nam.
Để sang Hàn Quốc làm việc, có một số cách sau đây:
Mỗi cách đi đều có những ưu và nhược điểm riêng. Quyết định chọn cách nào phù hợp nhất với bạn đòi hỏi sự cân nhắc kỹ lưỡng.
Chương trình thẻ vàng E7 theo diện lao động trình độ cao
Để tham gia chương trình làm việc như thuyền viên tại Hàn Quốc, người lao động cần đăng ký tại các doanh nghiệp được Cục Quản lý lao động ngoài nước chứng nhận. Danh sách những doanh nghiệp này có thể được tìm thấy trên trang web chính thức của Cục Quản lý lao động ngoài nước (http://www.dolab.gov.vn).
Để tham gia chương trình, người lao động cần đáp ứng một số tiêu chí cơ bản sau:
Chương trình này hướng đến những người lao động đã có trình độ học vấn và kinh nghiệm chuyên môn, sẵn sàng tham gia công việc tại Hàn Quốc và đáp ứng các yêu cầu cụ thể từ phía nhà tuyển dụng.